【東京勤務/20代活躍中】未経験から圧倒的成長へ！不動産業界特化の両面型人材コンサルタント

仕事内容

両面型人材コンサルタントとして「企業の採用支援」および「個人の転職活動支援」の両方に携わっていただきます！

当社では個々に高い裁量を持たせており、主体的に仕事に取り組む事と三方良しを大事にしている事から、顧客に徹底的に向き合い仕事に取り組むことが可能な環境です。

★入社後研修はベテラン社員が行いますのでご安心ください。

★入社2年目社員でQ売上1,500万円を達成出来るほどの充実した研修内容です。

業務詳細

*①企業担当：リクルーティングアドバイザー*

企業の採用活動を支援していただきます。

主に、企業訪問、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセス、および入社までのフォローをしていただきます。

企業の特徴や魅力、職種毎の専門的な知識を深く理解し、求人ニーズとその背景を正確に把握することが求められています。

また、企業の事業戦略・採用戦略を理解することで、企業の採用担当者と同じ目線に立ち、採用を実現していきます。

いただいた求人へのご紹介にとどまらず、潜在的な求人への人材の提案もしていただきます。

*②求職者担当：キャリアアドバイザー*

求職者の転職活動を全面的に支援していただきます。

ご登録いただいた求職者への面談を実施して、その方にマッチした求人をご紹介し、面接から内定、入社に至るまでをサポートいただきます。

求人ご紹介の際には、デジタルな条件面だけではなくご本人様の価値観や志向といったアナログな情報も理解し、より精度の高いマッチングを行います。

転職という人の人生の岐路の一歩目をサポートすることは、強い責任感も感じますが、同時に求職者の転職を成功に導いた時は、大きなやりがいと喜びを感じられます！

不動産業界特化だからこそできる支援

「住」は生活の基本であり、不動産業界も時代の変化に合わせて進化し続けています。

DXやIT化が進む中で業務の幅は広がり、中古リノベーションやシェアオフィスといった新しい需要も増えてきました。

ただその一方で、業界で働く人材の不足が大きな課題になっています。

私たちは、不動産業界で働く方がもっとイキイキと活躍できる環境づくりを目指しています。

就職や転職の支援はもちろん、離職を防いだりスキルアップをサポートしたりと、さまざまな角度から業界を支えています。

多くの関係者の方々と力を合わせながら、不動産業界が安定して必要な人材を確保できる状態を一緒に実現していきたいと考えています。

応募条件

＜必須条件＞

＜歓迎条件＞

＜求める人物像＞

先輩社員の事例紹介

①不動産業界出身／20代前半

前職では賃貸住宅の訪問営業を経験。

入社6ヶ月で成約数8件、売上1,200万円超を達成。

現在は掘り起こしチームのCAとして、テレアポから面談、

入社後フォローまで一気通貫で担当しています。

②通信業界出身／20代後半

人材業界・不動産業界ともに未経験でCAとして入社。

業界知識がない中でも着実に成果を積み上げ、

入社3ヶ月で成約数3件、売上400万円を達成しています。

③不動産業界出身／20代後半

不動産業界で培った営業経験を活かし、未経験で人材業界へ挑戦。

入社8ヶ月で社内最高売上を記録するなど、早期に成果を創出。

現在はチームリーダーとして、後輩育成に携わっています。

キャリアパス

縦のキャリアアップだけでなく、横のキャリアパスも柔軟に選択可能です。

実際に上記の異動実績もあり、自身の強みや志向に合わせてキャリアを広げられる環境です！